Teamleiter Konzernabschluss (m/w/d) - #2635270

Intro

Firmenprofil

ür ein international erfolgreiches Unternehmen mit etablierter lokaler Managementstruktur suchen wir einen Teamleiter Konzernabschluss (m/w/d). In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams und gestalten die Weiterentwicklung des Konzernrechnungswesens aktiv mit. Sie agieren als wichtiger Sparringspartner für Management, Wirtschaftsprüfer und internationale Gesellschaften.

Aufgabengebiet

• Verantwortung für die Erstellung und Koordination des Konzernabschlusses nach IFRS sowie relevanter HGB-Abschlüsse
• Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams im Bereich Group Accounting
• Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Konsolidierung der nationalen und internationalen Gesellschaften
• Weiterentwicklung und Optimierung von Abschluss- und Konsolidierungsprozessen
• Betreuung und Weiterentwicklung der Konsolidierungs- und Reporting-Landschaft, insbesondere Lucanet
  
• Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und interne Stakeholder
• Unterstützung bei Bilanzierungsfragen nach IFRS und HGB
• Mitwirkung an Projekten zur Digitalisierung und Standardisierung von Finance-Prozessen
• Erstellung von Analysen, Management-Reports und Entscheidungsvorlagen

Anforderungsprofil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Konzernrechnungswesen, Group Accounting oder in der Wirtschaftsprüfung
• Fundierte Kenntnisse in IFRS und HGB
  
• Erfahrung mit Konsolidierungssystemen, idealerweise Lucanet
  
• Führungserfahrung oder der Wunsch, den nächsten Karriereschritt in eine Führungsrolle zu gehen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kandidaten aus dem Big Four-Umfeld oder Next Ten-Wirtschaftsprüfung
  
• Spezialisten aus dem Konzernrechnungswesen internationaler Unternehmensgruppen

Vergütungspaket

• Internationale Unternehmensgruppe mit kurzen Entscheidungswegen und starker lokaler Führung
• Sichtbare Rolle mit direktem Einfluss auf Prozesse, Standards und die Weiterentwicklung des Teams
• Moderne Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und Homeoffice-Möglichkeiten
• Attraktives Vergütungspaket sowie individuelle Entwicklungsperspektiven

Kontakt

Referenznummer

Beraterkontakt