Salesmitarbeiter - #2748469

Hero Hive


Date: vor 2 Stunden
Stadt: Düsseldorf
Gehalt: €36,500 - €49,500 / Jahr
Vertragstyp: Ganztags
Hero Hive

Salesmitarbeiter (m/w/d)

Du überzeugst im direkten Gespräch? Dann gewinnst du bei uns Dauerspender für gemeinnützige Organisationen — im Team, auf der Straße, mit echtem Training.

Deine Aufgaben

  • ✓ Menschen persönlich ansprechen und für gemeinnützige Organisationen gewinnen
  • ✓ Im Team in Fußgängerzonen, Einkaufszentren und auf Events arbeiten
  • ✓ An täglichen Team-Meetings und Trainings teilnehmen
  • ✓ Deine Ergebnisse dokumentieren und dich stetig verbessern

Dein Profil

  • ● Erfahrung hat Vorrang: Sales, Direktvertrieb, Promotion oder Fundraising
  • ● Mindestens 18 Jahre alt
  • ● Gute Deutschkenntnisse (fließend in Wort und Schrift)
  • ● Kommunikativ und offen im Kontakt mit Menschen
  • ● Lust, an einem neuen Standort von vorne mit aufzubauen

Erfahrung im Sales, Direktvertrieb, Promotion oder Fundraising hat Vorrang. Ohne Erfahrung ist ein Einstieg möglich — das Training beginnt an Tag 1.

Was wir bieten

Vertrag Offizieller Arbeitsvertrag — keine Scheinselbstständigkeit Training Professionelles Coaching auf Basis von 22+ Jahren Fundraising-Expertise Team Ein junges Team und tägliche Meetings, in denen du wirklich etwas lernst Aufstieg Klarer Karriereweg innerhalb einer wachsenden Organisation Rückhalt Teil der Trust Marketing Gruppe — 500+ Mitarbeiter, 70+ Standorte in Europa Sinn Du arbeitest für gemeinnützige Organisationen — echte Wirkung, kein Selbstzweck

Standorte

Diese Stelle ist ausgeschrieben für Düsseldorf, Frankfurt am Main und Stuttgart. Du bist dir nicht sicher, welcher Standort zu dir passt? Schreib es einfach ins Bewerbungsformular — wir klären das im ersten Gespräch.

Wie der Alltag bei uns aussieht, liest du in den Erfahrungsberichten unserer Teams. Alle offenen Rollen stehen auf der Übersicht der Stellenangebote, und die Führungslaufbahn erklären wir auf der Karriereseite.

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Wie viel verdiene ich als Promoter bei Hero Hive? Im Durchschnitt verdienen unsere Promoter über 25 € pro Stunde. Wie viel es bei dir genau wird, besprechen wir im ersten Gespräch. Brauche ich Erfahrung? Nein. Du bekommst ab dem ersten Tag ein professionelles Training. Erfahrung im Sales, Direktvertrieb oder Fundraising hilft dir aber beim Einstieg. Bin ich fest angestellt? Ja. Du bekommst einen offiziellen Arbeitsvertrag – keine Scheinselbstständigkeit. In welchen Städten kann ich arbeiten? Wir starten mit Teams in Düsseldorf, Frankfurt und Stuttgart. Schreib uns einfach, welche Stadt für dich am besten passt. Wie läuft die Bewerbung ab? Du trägst Name, E-Mail und Telefonnummer ein. Wir melden uns innerhalb von 24 Stunden persönlich bei dir für ein kurzes Kennenlernen, telefonisch oder vor Ort. Kein Anschreiben nötig. Brauche ich einen Lebenslauf? Hilfreich, aber keine Bedingung. Uns interessiert vor allem, was du bisher gemacht hast und warum die Rolle zu dir passt. Wer ist Hero Hive? Hero Hive ist eine Agentur für persönliches Fundraising und seit 2024 in Deutschland aktiv. Unsere Teams gewinnen im direkten Gespräch regelmäßige Unterstützer für gemeinnützige Organisationen. Kann ich bei Hero Hive aufsteigen? Ja. Der Karriereweg führt vom Fundraiser zum Teamleiter und weiter zum Standortleiter.

Über Hero Hive

Hero Hive ist eine Agentur für persönliches Fundraising und seit 2024 in Deutschland aktiv. Unsere Teams gewinnen im direkten Gespräch regelmäßige Unterstützer für gemeinnützige Organisationen. Gegründet wurde das Unternehmen von Sascha van Veen auf Basis von 22+ Jahren Erfahrung im Fundraising — mehr dazu steht auf der Seite Über uns. Hero Hive gehört zur Trust Marketing Gruppe mit 500+ Mitarbeitern und 70+ Standorten in Europa.

Wir arbeiten mit offiziellen Arbeitsverträgen, nicht auf selbstständiger Basis, und jedes Teammitglied bekommt ab dem ersten Tag Training. Unsere Standorte sind Düsseldorf, Frankfurt und Stuttgart. Antworten auf weitere Fragen stehen in den häufigen Fragen.

Antwort innerhalb von 24 Stunden · Keine Verpflichtungen

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