Junior Talent Acquisition Specialist – Quereinstieg möglich (m/w/d) - #2663182

Du überzeugst durch deine ausgeprägte Kommunikationsstärke, trittst im Alltag stets souverän auf und wünschst dir eine berufliche Herausforderung, bei der deine Persönlichkeit im Mittelpunkt steht? Du hast große Lust darauf, von Anfang an Verantwortung für eigene Projekte in der Personalbeschaffung zu übernehmen und das Handwerk der modernen, IT-gestützten Talentgewinnung fundiert zu erlernen? Diese vielseitige Einstiegsposition im zukunftsorientierten Tech-Recruiting bietet dir das ideale Fundament sowie eine steile Lernkurve für deine berufliche Entwicklung.

Wer wir sind

Wir sind Exclusive Associates: Als dynamische und stark wachsende Personalberatung schlagen wir die Brücke zwischen wegweisenden Top-Unternehmen aus den krisensicheren MINT-Sektoren und hochqualifizierten Fachkräften. Bei uns stehen keine starren Lebensläufe im Vordergrund, sondern deine Motivation, dein Scharfsinn und dein individuelles Potenzial. Von unserem exklusiven Penthouse-Office im Herzen von Düsseldorf aus arbeiten wir mit zukunftsweisenden Cloud-Plattformen sowie intelligenten KI-Tools und leben eine Kultur, die Teamspirit und gemeinsame Erfolge großschreibt.

• Systematische Marktrecherche, Identifikation und passgenaue Direktansprache von qualifizierten Branchenexperten über Plattformen wie LinkedIn und Xing


• Kontinuierliche Übernahme und eigenverantwortliche Begleitung des gesamten Auswahlprozesses von der Erstansprache bis zur erfolgreichen Besetzung


• Fundierte Ausbildung an der Schnittstelle von digitaler Personalgewinnung, erstklassigem Bewerbermanagement und strategischer Beratung


• Effiziente Nutzung cloudbasierter Softwarelösungen, innovativer HR-Systeme und KI-gestützter Analyse-Tools im täglichen Workflow


• Nachhaltiger Aufbau sowie die fortlaufende Pflege eines eigenen, langfristigen Netzwerks zu Spezialisten auf dem Technologiemarkt


• Zielgerichtete persönliche Weiterentwicklung durch praxisnahe Trainings und ein intensives Mentoring-Programm ab Tag eins

• Ein erfolgreich absolviertes Hochschulstudium beispielsweise mit Schwerpunkt BWL, Psychologie, Kommunikationswissenschaften oder eine fundierte kaufmännische Berufsausbildung


• Spürbare Leidenschaft für den täglichen, intensiven Kontakt mit Menschen gepaart mit einem hohen Maß an Empathie und Eloquenz


• Ein sicheres, gewinnendes und professionelles Auftreten sowie die nötige Ausdauer für ein erfolgsorientiertes Umfeld


• Eine sehr gut strukturierte, fokussierte und von hoher Eigenverantwortung geprägte Arbeitsweise


• Ein aufgeschlossenes Wesen, ausgeprägter Teamgeist und echte Motivation, gemeinsam gesteckte Etappenziele zu erreichen


• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Grundkenntnisse der englischen Sprache


• Große Offenheit für digitale Trends, das moderne Personalwesen und den kreativen Praxis-Einsatz von künstlicher Intelligenz

Ein zukunftssicherer und topmodern gestalteter Arbeitsplatz in Düsseldorf mit einer großzügigen Dachterrasse

Ein dynamisches und hilfsbereites Team, das dich intensiv bei deinem Einstieg begleitet

Eine strukturierte Onboarding-Phase sowie ein persönlicher Mentor für deinen optimalen Start

Regelmäßige Teamevents, gemeinsame Kochevents und Freizeitaktivitäten für eine großartige Arbeitsatmosphäre

Eine erstklassige Verpflegung direkt im Büro sowie schnelle Prozesse dank transparenter, flacher Hierarchien

Hervorragende, langfristige Aufstiegs- und Entwicklungschancen in unserem expandierenden Unternehmen