Clean Dispatchable Power, Heat and Storage Manager (w/m/d) - #2210140
Uniper
Date: vor 13 Stunden
Stadt: Düsseldorf
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag

Unser Clean Dispatchable Power, Heat & Storage Team in Düsseldorf sucht Dich!
Wir sind Uniper
Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Wir arbeiten als international agierendes Unternehmen in sehr diversen Teams bei größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Du hast bei uns die Chance, neue Entwicklungen voranzutreiben, an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Interesse? Dann freuen wir uns auf Dich!
Deine Aufgaben
Für ihr Bestreben, die zukünftige Energiewende aktiv mitzugestalten, belohnen wir unsere Mitarbeitenden bei Uniper nicht nur mit attraktiven Gehältern, einer hervorragenden Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Dich erwartet darüber hinaus eine wertschätzende Arbeitskultur, die viel Freiraum für kreative und innovative Ideen bietet. Mit unseren New Normal-Vereinbarungen ermöglichen wir verschiedene Arbeitsplatzmodelle, die wir durch Mobilitätspakete und die Ausstattung für das Homeoffice oder lokale Büro zusätzlich unterstützen.
Durch regelmäßige Schulungen und Workshops erreichen wir gemeinsam, dass Du Dich in unserem Unternehmen selbst verwirklichen kannst, als wäre es Dein eigenes. So unterstützen wir Dich dabei, Deine individuellen Potenziale auszuschöpfen und persönlichen Ziele zu erreichen. Wir laden Dich dazu ein, Teil unseres diversen Unternehmens mit internationalen Kolleg:innen aus mehr als 80 Ländern zu werden. Uniper hat sich als Arbeitgeber dazu verpflichtet, bestimmte Bereiche zu fördern, insbesondere:
Work-Life-Balance / New Normal:
Dein Kontakt
Bei Rückfragen stehen wir Dir jederzeit zur Verfügung. Melde Dich ganz einfach unter:
[email protected]
Achtung! Bitte bewirb Dich über den Button in diesem Portal. Bewerbungsunterlagen, die uns per Post erreichen, werden nicht zurückgeschickt und können wie solche, die wir per E-Mail erhalten, leider nicht berücksichtigt werden!
Stelleninformationen
Vertragsart:Unbefristeter Arbeitsvertrag Arbeitszeit:Full time
Uniper setzt sich als Arbeitgeber für Vielfalt und Chancengerechtigkeit ein. Deshalb fördern wir die Bewerbung von entsprechend qualifizierten und geeigneten Personen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder Familienstand. Wir leben Inklusion und unterstützen flexibles Arbeiten.
Wir sind Uniper
Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Wir arbeiten als international agierendes Unternehmen in sehr diversen Teams bei größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Du hast bei uns die Chance, neue Entwicklungen voranzutreiben, an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Interesse? Dann freuen wir uns auf Dich!
Deine Aufgaben
- Repräsentiere Energy Asset als zukünftiger Operator in verschiedenen Projektentwicklungsphasen und biete, wesentliche Beiträge zu Entwicklungsprojekten für Clean Dispatchable Power, Heat & Storage
- Durch aktives Stakeholder-Management und -Engagement einen Beitrag zu den Projektprozessen, -überlegungen und -annahmen leisten, immer mit Blick auf einen sicheren, zuverlässigen und regelkonformen zukünftigen Betrieb
- Erarbeitung von Empfehlungen für ein optimales Zielbetriebsmodell für neu zu errichtende Anlagen für die Flotte von Uniper Energy Asset
- Leitung und Koordinierung des Projekts zur Erstellung von Anforderungsspezifikationen für neue Anlagen (alle Technologien außer Kernkraft) und Sicherstellung der Umsetzung durch die Wachstumsmotoren durch eine enge Zusammenarbeit und ein frühes Stadium in der Projektentwicklungsphase
- Aufbau und Pflege professioneller Beziehungen zu den wichtigsten Interessengruppen von Energy Asset
- Sicherstellung der Teilnahme an Abstimmungsgesprächen mit Technologielieferanten/OEMs, mit denen Uniper in Zukunft zusammenarbeiten möchte
- 3-5 Jahre Betriebserfahrung
- Einschlägige Erfahrungen mit Energieanlagen oder ähnliche Erfahrungen: Einschlägige technische und kaufmännische Erfahrung sowie Erfahrung im Projektmanagement oder die Fähigkeit und nachweisliche Fähigkeit, schnell zusätzliche fortgeschrittene Fähigkeiten zu entwickeln
- Akademische Ausbildung in Ingenieur- oder Wirtschaftswissenschaften oder gleichwertig
- Starkes Engagement für kontinuierliche Verbesserung und Business Excellence
- Fähigkeit, in einem multikulturellen, vielfältigen und integrativen Arbeitsumfeld zu arbeiten und eine " Can do"- Einstellung zu zeigen
- In der Lage sein, komplexe Probleme zu vereinfachen und die Grundursache eines Problems zu ermitteln
- Fähigkeit, Entscheidungsvorschläge in relativ kurzer Zeit vorzulegen
- Projekt- (Programm-) Management (muss in der Lage sein, eine Reihe von Projekten gleichzeitig zu leiten, im Durchschnitt 4-5 zu jeder Zeit)
- Nachgewiesene Fähigkeit zur kontinuierlichen Verbesserung und eine entsprechende Denkweise
- Verhandlungssicheres Englisch, andere (Uniper-)Sprachen von Vorteil
- Bereitschaft, internationale Reisen zu unternehmen
Für ihr Bestreben, die zukünftige Energiewende aktiv mitzugestalten, belohnen wir unsere Mitarbeitenden bei Uniper nicht nur mit attraktiven Gehältern, einer hervorragenden Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Dich erwartet darüber hinaus eine wertschätzende Arbeitskultur, die viel Freiraum für kreative und innovative Ideen bietet. Mit unseren New Normal-Vereinbarungen ermöglichen wir verschiedene Arbeitsplatzmodelle, die wir durch Mobilitätspakete und die Ausstattung für das Homeoffice oder lokale Büro zusätzlich unterstützen.
Durch regelmäßige Schulungen und Workshops erreichen wir gemeinsam, dass Du Dich in unserem Unternehmen selbst verwirklichen kannst, als wäre es Dein eigenes. So unterstützen wir Dich dabei, Deine individuellen Potenziale auszuschöpfen und persönlichen Ziele zu erreichen. Wir laden Dich dazu ein, Teil unseres diversen Unternehmens mit internationalen Kolleg:innen aus mehr als 80 Ländern zu werden. Uniper hat sich als Arbeitgeber dazu verpflichtet, bestimmte Bereiche zu fördern, insbesondere:
Work-Life-Balance / New Normal:
- Wähle in enger Abstimmung mit Deinem Team und den Anforderungen Deines Jobs frei aus, wie, wo und wann Du arbeiten möchtest
- Moderne und ergonomische Ausstattung Deines Arbeitsplatzes (Homeoffice & Unternehmensbüro)
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf: Sabbaticals, Teilzeitmöglichkeiten, Familienservice
- Auto-und Fahrrad-Leasing-Angebot (Entgeltumwandlung)
- E-Auto-Ladesäulen an fast allen Uniper-Standorten
- Grippeimpfung
- Präventive Gesundheitsleistungen
- Mitarbeiterhilfsprogramm
- Von Uniper finanzierte Beiträge zu einem modernen Rentensystem
- Möglichkeit der Eigenbeteiligung mit arbeitgeberfinanzierter Ergänzung
- Lebenslange Weiterbildung
- Coachings
Dein Kontakt
Bei Rückfragen stehen wir Dir jederzeit zur Verfügung. Melde Dich ganz einfach unter:
[email protected]
Achtung! Bitte bewirb Dich über den Button in diesem Portal. Bewerbungsunterlagen, die uns per Post erreichen, werden nicht zurückgeschickt und können wie solche, die wir per E-Mail erhalten, leider nicht berücksichtigt werden!
Stelleninformationen
Vertragsart:Unbefristeter Arbeitsvertrag Arbeitszeit:Full time
Uniper setzt sich als Arbeitgeber für Vielfalt und Chancengerechtigkeit ein. Deshalb fördern wir die Bewerbung von entsprechend qualifizierten und geeigneten Personen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder Familienstand. Wir leben Inklusion und unterstützen flexibles Arbeiten.
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